激勵員工,給員工夢想
擬定企業(yè)股權(quán)的激勵度
員工談話
把企業(yè)文化做實
積極采取行動,確實落實到實處
深挖員工的夢想,實現(xiàn)共同夢想
對上對下管理應(yīng)用,規(guī)劃
多維度,破框思維