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為進(jìn)一步提升公司中高層管理人員的管理能力，提升個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力，打破部門墻，實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)部的降本增效，從招聘入手，以業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)為著力點(diǎn)，結(jié)合財(cái)務(wù)在經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)中的作用，利用項(xiàng)目化思維進(jìn)行團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目開展，通過一系列課程的學(xué)習(xí)，夯實(shí)了中高層管理人員的管理能力，進(jìn)一步帶動(dòng)公司發(fā)展和公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
《信息化項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 《卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升》
《跨部門溝通與協(xié)作》 《“金牌面試官”-高效招聘與精準(zhǔn)面試技巧》、
《團(tuán)隊(duì)人才培育與管理督導(dǎo)》 《企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)優(yōu)利器——項(xiàng)目管理》
《財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的融合——財(cái)務(wù)在企業(yè)發(fā)展中的價(jià)值創(chuàng)造》
《財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)解構(gòu)與成本結(jié)構(gòu)梳理》 《攻心為上-銷售實(shí)戰(zhàn)與雙贏談判》
《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理激勵(lì)等》
特點(diǎn)1：項(xiàng)目設(shè)計(jì)緊扣管理需要
特點(diǎn)2：結(jié)合行業(yè)特征設(shè)計(jì)項(xiàng)目
特點(diǎn)3：集體學(xué)習(xí)共同提升，達(dá)到思維同頻
特點(diǎn)4：全程提供保姆式服務(wù)
特點(diǎn)5：線上線下一體融合
成果1：累計(jì)培養(yǎng)中高層管理者超500人次
成果2：公司超500人次系列學(xué)習(xí)課程；
成果3：超200份學(xué)習(xí)總結(jié)；
成果4：給到工具表格40份；
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